Стратегічне управління знаннями на підприємстві

Abstract

UA: У статті доведено, що в сучасній економіці знання стають головною рушійною силою соціально-економічного розвитку, а генерування нових знань набуває статусу пріоритетної стратегічної діяльності. Обґрунтовано необхідність застосування концептуальних положень стратегічного управління знаннями на вітчизняних підприємствах. З’ясовано, що головною метою управління знаннями має стати формування базису ефективного функціонування підприємства в умовах поширення інноваційноінформаційного прогресу неоіндустріального суспільства.

EN: It is proved in the article that in the modern economy knowledge becomes the main driving force of socio-economic development, and the generation of new knowledge becomes a priority strategic activity. The necessity of applying the conceptual provisions of strategic knowledge management at domestic enterprises is substantiated. It was found out that the main objective of knowledge management should be to form the basis for efficient functioning of the enterprise in the conditions of dissemination of innovation and information progress of neo-industrial society. It is proved that in the basis of knowledge management strategy there should be a certain idea or model, which is a set of scientifically grounded approaches to this or that object of management. The analysis of the achievements of scientists allowed formulating several different approaches to the formation of knowledge management models.