Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал: http://lib.kart.edu.ua/handle/123456789/24464
Повний запис метаданих
Поле DCЗначенняМова
dc.contributor.authorВеличко, Яна Іванівна-
dc.contributor.authorМакаров, Денис Олександрович-
dc.contributor.authorVelychko, Y. I.-
dc.contributor.authorMakarov, D. A.-
dc.date.accessioned2024-09-16T16:49:18Z-
dc.date.available2024-09-16T16:49:18Z-
dc.date.issued2024-
dc.identifier.citationВеличко Я. І. Перехід до інклюзивного управління персоналом у реаліях глобалізації та технологічного прогресу / Я. І. Величко, Д. О. Макаров // Міжнародна транспортна інфраструктура, індустріальні центри та корпоративна логістика: матеріали двадцятої наук.-практ. міжнар. конф. (6-7 червня 2024 р. м. Харків). - Харків: УкрДУЗТ, 2024. - С. 279-281.uk_UA
dc.identifier.urihttp://lib.kart.edu.ua/handle/123456789/24464-
dc.description.abstractУ сучасному динамічному світі управління персоналом вимагає інноваційного підходу, зокрема інтеграції інклюзивних практик. Це стає особливо важливим у контексті глобалізації та технологічного розвитку, які змінюють характер робочих місць і культурну різноманітність організацій. Інклюзивне управління персоналом не тільки сприяє залученню та збереженню талантів, але й відіграє ключову роль у підтримці інновацій та загальної конкурентоспроможності підприємства.uk_UA
dc.publisherУкраїнський державний університет залізничного транспортуuk_UA
dc.titleПерехід до інклюзивного управління персоналом у реаліях глобалізації та технологічного прогресуuk_UA
dc.title.alternativeTransition to inclusive personnel management in the realities of globalization and technological progressuk_UA
dc.typeThesisuk_UA
Розташовується у зібраннях:Міжнародна транспортна інфраструктура, індустріальні центри та корпоративна логістика

Файли цього матеріалу:
Файл Опис РозмірФормат 
Velychko.pdf417.89 kBAdobe PDFПереглянути/Відкрити


Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.