Please use this identifier to cite or link to this item:
http://lib.kart.edu.ua/handle/123456789/9739| Title: | Інноваційні форми розвитку кадрового потенціалу залізничному транспорті |
| Authors: | Маковоз, Олена Володимирівна |
| Issue Date: | 2009 |
| Publisher: | Українська державна академія залізничного транспорту |
| Citation: | Маковоз, О. В. Інноваційні форми розвитку кадрового потенціалу залізничному транспорті / Е. В. Маковоз // Вісник економіки транспорту і промисловості : тези доповідей за матеріалами п’ятої міжнар. наук.-практ. конф. «Проблеми міжнародних транспортних коридорів та єдиної трансопртної системи України» (1-6 червня 2009 р. смт. Коктебель). – 2009. – № 27. – С. 35-36. |
| Abstract: | В железнодорожной отрасли организация кадровой работы является важнейшим элементом управления персоналом и задача руководства состоит не только в том, чтобы, развить энергию и профессиональные качества подчиненных. но и удержать квалифицированные кадры, привлечь к активной работе инновационно мыслящих молодых специалистов, повысить интеллектуальный потенциал отрасли. |
| URI: | http://lib.kart.edu.ua/handle/123456789/9739 |
| ISSN: | 2079-5459 (print); 2413-4295 (online) |
| Appears in Collections: | № 27 |
Files in This Item:
| File | Description | Size | Format | |
|---|---|---|---|---|
| Маковоз.pdf | 223.59 kB | Adobe PDF | View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.