Please use this identifier to cite or link to this item:
http://lib.kart.edu.ua/handle/123456789/11183
Full metadata record
DC Field | Value | Language |
---|---|---|
dc.contributor.author | Косінцева, П.Ю. | - |
dc.contributor.author | Дикань, Олена Володимирівна | - |
dc.contributor.author | Kosintseva, P.Y. | - |
dc.contributor.author | Dykan, O.V. | - |
dc.date.accessioned | 2022-10-01T15:03:13Z | - |
dc.date.available | 2022-10-01T15:03:13Z | - |
dc.date.issued | 2022 | - |
dc.identifier.citation | Косінцева П. Ю. Управління іміджем підприємства через людський капітал / П.Ю. Косінцева, О.В. Дикань // Міжнародна транспортна інфраструктура, індустріальні центри та корпоративна логістика : матеріали 18-ї науково-практичної міжнародної конференції (2-3 червня 2022 р.). – Харків : УкрДУЗТ, 2022. – С. 305-306. | uk_UA |
dc.identifier.uri | http://lib.kart.edu.ua/handle/123456789/11183 | - |
dc.description.abstract | Управління іміджем підприємства – це стратегія формування обізнаності зацікавлених сторін та потенціалу розвитку компанії. Важливими цілями управління іміджем є формування привабливості суб'єкта як робочого місця, так і інноваційного підприємства. Ключовим ресурсом для створення конкурентного іміджу компанії є людські ресурси. Люди формують думку і значною мірою впливають на імідж організації. Більше того, зараз вони стають стратегічною опорою інновацій на підприємствах. Тому управління людським капіталом в інноваційноорієнтованих підприємствах варто розглядати на тлі їхнього ринкового іміджу. | uk_UA |
dc.publisher | Український державний університет залізничного транспорту | uk_UA |
dc.title | Управління іміджем підприємства через людський капітал | uk_UA |
dc.title.alternative | Enterprise image management through human capital | uk_UA |
dc.type | Article | uk_UA |
Appears in Collections: | Міжнародна транспортна інфрастуктура, індустріальні центри та корпоративна логістика |
Files in This Item:
File | Description | Size | Format | |
---|---|---|---|---|
Kosintseva.pdf | 828.23 kB | Adobe PDF | View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.