Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал:
http://lib.kart.edu.ua/handle/123456789/12100| Назва: | Підходи до управління кадрами в менеджменті організацій в сучасних умовах глобалізації |
| Автори: | Гриценко, Наталя Валеріївна Дергоусова, Алла Олександрівна |
| Дата публікації: | 2020 |
| Видавництво: | ДІСА ПЛЮС |
| Бібліографічний опис: | Гриценко Н. В. Підходи до управління кадрами в менеджменті організацій в сучасних умовах глобалізації / Н. В. Гриценко, А. О. Дергоусова // Людина, суспільство, комунікативні технології : матеріали VІІІ Міжнар. наук.-практ. конф. присвяченої 90-річчю Українського державного університету залізничного транспорту (15‒16 жовтня 2020 р.) - Харків : ДІСА ПЛЮС, 2020. - С. 213-216. |
| Короткий огляд (реферат): | Концептуальні підходи до управління персоналом ґрунтуються на виконанні ряду принципів, норм, правил, вимог, якими повинні керуватися співробітники системи управління персоналом, включаючи перших керівників, їх заступників і лінійних керівників структурних підрозділів. |
| URI (Уніфікований ідентифікатор ресурсу): | http://lib.kart.edu.ua/handle/123456789/12100 |
| Розташовується у зібраннях: | Людина, суспільство, комунікативні технології |
Файли цього матеріалу:
| Файл | Опис | Розмір | Формат | |
|---|---|---|---|---|
| Гриценко.pdf | 2.82 MB | Adobe PDF | Переглянути/Відкрити |
Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.