Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал:
http://lib.kart.edu.ua/handle/123456789/19562| Назва: | Формування кадрової політики Укрзалізниці на основі Стратегії державної кадрової політики України |
| Автори: | Назаренко, Ірина Леонідівна |
| Дата публікації: | 2013 |
| Видавництво: | Дніпропетровський національний університет залізничного транспорту імені академіка В. Лазаряна |
| Бібліографічний опис: | Назаренко І. Л. Формування кадрової політики Укрзалізниці на основі Стратегії державної кадрової політики України / І. Л. Назаренко // Проблеми економіки транспорту : тези доповідей XІ Міжнародної наукової конференції (25.04. - 26.04. 2013 р.). – Дніпропетровськ : ДНУЗТ, 2013 р. – С. 110. |
| Короткий огляд (реферат): | В умовах реформування залізничної галузі особливої актуальності набуває формування науково обґрунтованої і ефективної кадрової політики. Як зауважують вчені, кадрова політика у певній галузі народного господарства – це похідна державної кадрової політики, одна з її складових. Властиві державній кадровій політиці сутнісні риси, головні цілі, завдання, зміст, а також потреби і можливості галузі повинні бути визначальними для формування і реалізації галузевої кадрової політики. |
| URI (Уніфікований ідентифікатор ресурсу): | http://lib.kart.edu.ua/handle/123456789/19562 |
| Розташовується у зібраннях: | 2013 |
Файли цього матеріалу:
| Файл | Опис | Розмір | Формат | |
|---|---|---|---|---|
| Назаренко.pdf | 1.94 MB | Adobe PDF | Переглянути/Відкрити |
Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.