Please use this identifier to cite or link to this item:
http://lib.kart.edu.ua/handle/123456789/713| Title: | Політика залученості персоналу в управління як ключовий інструмент культурно - ціннісної мотивації персоналу ППЗТ до підвищення якості продукції в умовах формування ІЛК |
| Authors: | Дикань, Олена Володимирівна |
| Issue Date: | 2016 |
| Publisher: | Український державний університет залізничного транспорту |
| Citation: | Дикань, О. В. Політика залученості персоналу в управління як ключовий інструмент культурно - ціннісної мотивації персоналу ППЗТ до підвищення якості продукції в умовах формування ІЛК / О. В. Дикань // Вісник економіки транспорту і промисловості : тези доповідей за матеріалами 12-ї науково-практичної міжнародної конференції "Міжнародні транспортні коридори та корпоративна логістика" (2-4 червня 2016 р. м. Харків). – 2016. – № 54. – С. 185-187. |
| URI: | http://lib.kart.edu.ua/handle/123456789/713 |
| ISSN: | 2075-4892 (print); 2413-4892 (online) |
| Appears in Collections: | № 54 |
Files in This Item:
| File | Description | Size | Format | |
|---|---|---|---|---|
| Дикань.pdf | 212.88 kB | Adobe PDF | View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.